加强相对薄弱基层法院建设，是贯彻落实习近平总书记大抓基层、做好政法基层基础工作重要指示批示精神的重要举措，对于巩固提升主题教育成果、持续推动提升基层审判工作现代化水平具有重要意义。磴口县人民法院自开展“脱薄”攻坚工作以来，切实找准制约发展的痛点和堵点，坚持不等不靠、奋楫争先、精准施策、靶向用力，有力推动政治建设、业务工作、队伍素能、管理和保障水平实现整体提升。

法院工作是政治性极强的业务工作，也是业务性极强的政治工作，讲政治是摆在第一位的硬指标。磴口县人民法院党组坚决扛起“脱薄”攻坚政治责任，充分发挥“关键少数”在“脱薄”工作中的关键作用，切实把习近平新时代中国特色社会主义思想学习好、领悟好，在司法审判工作中运用好、落实好，及时向县委、政法委汇报“脱薄”工作开展情况6次，争取支持，凝聚合力。

开展政治轮训，构建“党组+中心组+党支部”多样化学习教育模式，召开党组理论学习中心组学习会6次，各党支部结合“三会一课”累计开展专题学习30余次，实现全院干警政治理论学习全覆盖，政治判断力、政治领悟力和政治执行力有效提升。

坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线，积极创新“党建+”模式，深入开展党纪学习教育，切实增强政治教育、警示教育和民族团结进步教育的实效性，加大教育培训力度，开展“院长讲党课”4次、支部书记讲党课10余次，促进党建工作与队伍建设、服务大局、廉政建设、司法为民、业务建设等有机融合，助推司法职能发挥。

“脱薄”没有任何捷径可走，以政治建设成效审视业务工作成效，以业务工作成效检验政治建设自觉，将讲政治与抓业务融合推进是必然之选。最高人民法院、自治区高院、巴彦淖尔市中院多次到磴口县法院调研了解情况，强化把脉问诊，帮助解决实际存在的问题和困难，勉励磴口县法院干警鼓足干劲、坚定信心、提振精神，坚决打赢“脱薄”攻坚战。巴彦淖尔市中院民事审判、刑事审判、行政审判、执行、立案、审管等部门先后到磴口县法院进行业务指导，帮助解决弱项指标问题。磴口县法院借助上级法院的有力帮扶，坚持把“脱薄”成效体现在高质量司法工作上，结合自身工作实际，制定有力举措，逐项付诸实施，扎实稳步推进，全方位深耕主责主业，有效扭转了业务薄弱的局面，审判执行质效明显提升。截至目前，磴口县法院所有质效指标环比提升，17项指标优于或处于合理区间，执行标的到位率和执行完毕率稳居全区前二十名，658件诉前调解案件，诉前调解成功分流率34%，得到上级法院高度肯定。

加强审判管理，实行“每周调度、按月推进”的实绩考评推进制度，定期通报审判执行质效运行情况、部门收结案、全体员额法官各项审执数据、长期未结案、司法建议、阅核制推进工作、案例库、法答网使用、终版文书上传、裁判文书上传等工作，详细分析每名法官在“蒙马奔腾5.0”审判执行质效体系中存在的弱项短板，并精准提出对策和建议。将指标细化到各部门每一名员额法官，从诉源治理、执源治理扎实开展各项工作。

扎实推进阅核制，制定《案件阅核工作机制实施办法》，充分发挥院庭长管理职能，提高审判管理规范化、精细化、现代化水平。加强信访化解，做好判后答疑和“有信必复”工作，切实解决人民群众的急难愁盼问题。积极推进法答网提问和案例库报送工作，上半年磴口县法院回答法答网提问84条，发送司法建议4件，报送典型案例59件。

“脱薄”是起步，最终目的是要争先，让干警更有使命感、获得感和尊荣感，为人民群众提供更优质更高效的司法服务。磴口县法院不断充实人员力量，配齐配强领导班子，着力解决了领导班子老化、缺配问题；巴彦淖尔市中级人民法院1名法官助理到磴口县法院入额，并选派5名干部挂职锻炼对口支援磴口县法院脱薄工作；2024年磴口县法院招录5名公务员，队伍战斗力有效提升。

开展岗位大练兵，组织79名干警参加巴彦淖尔市法院系统2024年刑事、民事、行政、执行岗位技能竞赛，着力提升全体员额法官、法官助理、书记员业务水平。坚持争先创优，鼓励广大干警学习先进、崇尚先进、争当先进，营造想干事、愿干事的氛围。自今年开展“脱薄”工作以来，全院共获得集体荣誉10个，13名干警受到县级以上表彰奖励，队伍战斗力显著提升。

      加大教育培训力度，先后组织41名干警赴国家法官学院、中国政法大学、厦门大学、中央民族干部学院、市委党校和河套干部教育培训基地参加专题培训，参加线上培训11场925人次。选派磴口县法院2名青年法官到最高人民法院知识产权法庭和市中院学习锻炼，全面提升干警素能。